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人海泊乐聚焦线上招聘求职服务，面向求职人员与招工企业打造双向服务渠道，平台汇集各行各业真实岗位，不用用户盲目投递简历。平台配备专属伯乐提供人工协助，可以根据简历内容和求职要求匹配岗位，也能帮企业筛选合适应聘者。所有基础查看、沟通、委托匹配功能全部开放，不会向普通求职者收取服务费，岗位信息都会经过基础核验，减少无效招聘信息，方便普通人在家就能对接工作机会。
应用介绍
打开人海泊乐之后，用户可以直接选择求职者或者企业两种身份注册，首页会自动展示更新的岗位内容，支持按照城市、薪资、工作经验、行业多条件筛选。软件自带在线简历编辑模块，内置多款简历模板，填写资料后可以直接保存投递。沟通模块支持和企业HR提前线上聊天，确认岗位细节再投递简历。平台还会同步线下招聘会预告，职场社区板块可以查看行业资讯，委托伯乐后工作人员会持续跟进匹配，直到用户达成面试意向。
应用特色
1、人工伯乐一对一协助匹配岗位，省去自主筛选岗位的大量时间。
2、所有对外展示岗位定期核验清理，过滤过期和虚假招聘信息。
3、内置简历编辑工具，不用借助其他软件就能制作完整求职简历。
应用亮点
1、投递前支持和企业人事沟通，提前确认工作内容与薪资待遇。
2、平台同步各地线下招聘会信息，线上线下求职渠道相互补充。
3、岗位采用智能算法推送，贴合自身条件的岗位会优先展示出来。
应用优势
1、平台基础求职招工功能永久免费，不会收取入职介绍相关费用。
2、个人求职资料仅对接意向企业，平台对用户隐私信息做加密保护。
3、企业可以委托平台招人，不用自行发布信息等待求职者主动咨询。
小编点评
人海泊乐打破了传统招聘软件只靠自己找工作的模式，人工匹配服务可以帮缺乏求职经验的用户避开不少求职误区。软件操作逻辑简单，各个功能板块划分清晰，不管是上班族换工作还是应届生找岗位都容易上手。平台没有强制付费项目，岗位更新速度稳定，多维度筛选功能可以缩小求职范围。如果想要提高求职效率，同时担心网上虚假招工信息，这款招聘平台会是比较务实的选择。
